الموارد البشرية تضع 7 شروط للحصول على التأهيل الشامل لذوي الإعاقة 1445

قررت وزارة الموارد البشرية إطلاق مبادرة “التأهيل الشامل لذوي الإعاقة” كخطوة تهدف إلى تقديم الدعم والمساعدة للأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة في المجتمع، فتأتي هذه المبادرة بشروط وضوابط محددة يجب تحقيقها للحصول على فوائدها؛ لذلك أوضحت وزارة الموارد البشرية هذه الشروط بشكل دقيق وواضح لتزويد الأفراد بالمعلومات الضرورية للتقدم والاستفادة من هذا البرنامج.

شروط التأهيل الشامل لذوي الإعاقة

تعكس هذه المبادرة التزام الوزارة بتقديم الدعم الشامل والفعّال للأفراد ذوي الاحتياجات الخاصة وتسهيل الوصول إلى الخدمات والفرص التي تسهم في تحسين جودة حياتهم ودمجهم بشكل أفضل في المجتمع، ومن أهم الشروط التي وضعتها الوزارة:

1. يجب أن يكون المستفيد مسجلاً لدى الوزارة وقد تم تقييم إعاقته وتحديدها.
2. يشترط أن تكون الإعاقة مصنفة ضمن برنامج الإعانة المالية لذوي الإعاقة المقدم من الوزارة.
3. أن يكون إجمالي دخل المستفيد الشهري لا يجب أن يتجاوز 4000 ريال.
4. ألا تزيد مدة إقامة المتقدم داخل المرافق الصحية أو الأهلية أو التأهيلية على نفقة الدولة لمدة 6 أشهر خلال العام.
5. يجب أن يكون المستفيد مقيمًا في المملكة بإقامة دائمة.
6. ألا يكون مستفيدًا حاليًا من خدمات الإيواء المقدمة من مراكز الوزارة.
7. يجب ألا يتجاوز عمر المستفيد وقت حدوث الإعاقة 60 سنة، ويجب أن يكون سعوديًا أو من القبائل النازحة ولديه هوية سارية.

من الجدير بالذكر أن هذه الشروط قد وضعتها وزارة الموارد البشرية بالمملكة العربية السعودية؛ من أجل ضمان حصول المستفيدين من برنامج التأهيل الشامل لذوي الإعاقة واستيفائهم للمعايير المحددة وفقًا لمتطلبات البرنامج والسياسات المعتمدة.

المستندات المطلوبة للتأهيل الشامل

تتمثل المستندات المطلوبة للاستفادة من برنامج التأهيل الشامل لذوي الإعاقة فيما يلي:

• يجب أن يكون لدى المستفيد تقييم رسمي لإعاقته أو حالته الصحية من مصدر معتمد وسارٍ الصلاحية، ليُعترف به من قبل الجهات المختصة أو الهيئات الطبية المعتمدة.