قبل ساعات من صرف الدعم.. ما هو الحد المانع من الحصول على معاش الضمان المطور وشروط الاستحقاق؟

قبل ساعات من صرف الدعم.. ما هو الحد المانع من الحصول على معاش الضمان المطور وشروط الاستحقاق؟
معاش الضمان المطور

قبل ساعات من صرف الضمان الاجتماعي المطور غداً الأربعاء، برزت عدد من التساؤلات حول الحد المانع من الحصول على المعاش، فيما أتاحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية إمكانية معرفة قيمة الاستحقاق في منصة الدعم والحماية الاجتماعية لمستفيدي الضمان الاجتماعي وفق التعديلات الأخيرة، باستخدام حاسبة الدعم التقديرية، بوابة الصبح والتفاصيل.

قبل ساعات من صرف الدعم.. ما هو الحد المانع من الحصول على معاش الضمان المطور وشروط الاستحقاق؟
معاش الضمان المطور

زيادة الحد الأدنى لمعاش الضمان الاجتماعي

نصَّت التعديلات التي تمَّ اعتمادها وتطبيقها تلقائياً لجميع المستفيدين، اعتباراً من شهر أكتوبر الماضي على زيادة الحد الأدنى لمعاش الضمان الاجتماعي بنسبة 20 في المئة للعائل، كما شملت الزيادة جميع أفراد الأسرة المؤهلة على أن تكون في حدِّها الأقصى 5 آلاف ريال سعودي للأسرة الواحدة، لتصبح على النحو التالي:

  • معاش الضمان الاجتماعي للعائل 1320 ريال سعودي بدلًا من 1100 ريال سابقاً.
  • معاش الضمان الاجتماعي للتابع 660 ريال سعودي بدلًا من 550 ريال سابقاً.

الحد المانع لمعاش الضمان الاجتماعي

كما تضمَّنت تعديلات أكتوبر الماضي على معاش الضمان الاجتماعي، زيادة “الحد المانع” الذي أصبح، 1320 ريال سعودي لكل فرد مستقل بذاته، على أن يتم منع المواطن من صرف دعم الضمان الاجتماعي في حال تجاوز الحد وفقاً لما يلي:

  • الحد المانع للفرد الواحد 1320 ريال سعودي.
  • الحد المانع لشخصين 1980 ريال سعودي.
  • الحد المانع لـ 3 أشخاص 2640 ريال سعودي.
  • الحد المانع لـ4 أشخاص  3300 ريال سعودي.

وأوضح الحساب الرسمي للعناية بالمستفيدين التابع لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالسعودية أنَّه بالإمكان معرفة قيمة استحقاق الضمان الاجتماعي عبر استخدام الحاسبة التقديرية للدعم.

 

 

شروط استحقاق الضمان الاجتماعي

كانت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قد حدَّدت المعايير والشروط التي يجب توفرها في المتقدم للحصول على معاش الضمان الاجتماعي المطور كما يلي:

شروط استحقاق الضمان الاجتماعي
شروط استحقاق الضمان الاجتماعي
  1. أن يكون المتقدم سعودي الجنسية، مع استثناء أبناء الأرملة أو المطلقة السعودية المتزوجة من غير سعودي.
  2. أن يكون المتقدِّم مقيماً في المملكة بشكلٍ دائم.
  3. استكمال جميع متطلبات الوزارة لتوفير الخدمات الصحية والتعليمية.
  4. التزام جميع أفراد الأسرة القادرين ببرامج التدريب والتوظيف .
  5. أن يكون دخل المتقدم أقل من الحد المانع الذي تمَّ توضيحه في الفقرة السابقة.
  6. ألَّا يمتلك المتقدم أية ممتلكات أو أصول مالية باهظة الثمن.